Sergio Aramburo

Ingeniero de Calidad, Bogotá

Aprender a convertirse en un mejor líder

En 2018, participé como voluntario en un proyecto llamado Programa Carrera Temprana. El equipo del proyecto estaba formado por personas con diferentes conocimientos y experiencia profesional de Sudamérica, Europa y Asia. Surgieron algunos desafíos, como la organización del equipo, conocer a los clientes, recopilar información, entre otros. 

Para no hacer larga la historia, yo carecía de experiencia para ser líder e inspirar a mi equipo para que lograra los resultados que esperaba la gerencia. Por esa razón, al principio del proyecto consideré mi liderazgo como un desafío personal. Sin embargo, esto fue exactamente lo que me hizo pensar en la clase de líder que quería ser y cómo podría transmitir las lecciones que aprendía a diario. En última instancia, un buen líder no es una persona que te da instrucciones, sino alguien que te inspira a sacar lo mejor de ti. Eso es lo que aspiro a ser. 

Sergio Aramburo, Ingeniero de Calidad, SCHOTT

Superar obstáculos para lograr el crecimiento personal

A pesar de las dificultades iniciales, logramos superar varios obstáculos y nos impulsamos a nosotros mismos aplicando y aprendiendo metodologías. Esto nos ayudó a crecer a un nivel profesional y personal. Hoy en día, tratamos constantemente de crecer superándonos a nosotros mismos y aplicamos los principios de nuestra Cultura de Crecimiento, ya que éstos nos ayudarán a ser expertos en superar desafíos juntos como equipo.

Empieza tu travesía laboral en SCHOTT

SCHOTT ofrece varias rutas de entrada a una carrera enriquecedora y gratificante.

Explorar las opciones de entrada

Más experiencias SCHOTT

Anja Thoma, SCHOTT

Anja Thoma – Socia de RR. HH. y Jefa de Capacitación y Educación

Tener un equipo tan grandioso es verdaderamente fabuloso

Leer más