River running through forest

环境责任

长远思维和承担责任是肖特的两大指导原则。因此,我们致力于环境和气候保护。 通过“零碳”战略计划,我们正在开启可持续管理的新纪元。

实现宏伟的目标

我们以实现气候中和为目标,踏上一个漫长而艰难的旅程。 我们已经完成了第一个里程碑。
2030年实现气候中和

我们的明确目标: 2030年实现气候中和

作为一家全球特种玻璃制造商,我们是高耗能产业的一部分,产生的碳足迹很大。 我们希望应对这一挑战。
详细了解我们的环境目标。
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“说到气候变化,现在是时候采取行动了。 从政府、企业到社会,每个人都必须担起责任。 我们也勇于承担责任。 希望在 2030 年前实现气候中和。”
Jens Schulte 博士
负责“零碳”战略计划的董事会成员
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“减少碳足迹不仅有利于环境和气候, 它还使我们成为客户心中更具可持续性的合作伙伴。”
Anja Schlosser
可持续发展经理,“零碳”战略计划协调员

我们的行动计划

在实现气候中和的道路上,我们按照“避免 - 减少 - 补偿”原则行事。 我们的行动计划包括四大领域。

技术变革

要实现气候中和,玻璃生产行业需要付出巨大努力。 最大的挑战是技术变革以及时间因素。 从长远来看,我们希望尽可能在技术上完全弃用化石燃料。 在开发新技术时,我们专注于玻璃熔融过程中最耗能的工艺步骤。 在这一方面,我们正在寻求两个主要的转型途径:电气化和氢技术。 在这两种方法中,可再生能源的电力起着决定性的作用。

提高能源效率

数十年来,持续提高能源效率和降低能耗已成为持续性的任务。 作为我们成熟的能源管理系统的一部分,我们不断努力发现并发掘能源效率的潜力。 新的动力来自熔融过程中的数字化和人工智能。 凭借新型传感和大数据技术,我们可以提升玻璃熔化窑炉收集的数据结构,自动进行分析,并将其用于工艺改进。

100% 绿色电力

未来,我们的目标是只使用源自可再生能源的电力。从2021年底开始,我们已经通过可再生能源来满足 100% 的全球电力需求,并拥有相应的原产地证书。 在这种背景下,我们非常重视高质量的绿色电力证书,以展示对能源转型的巨大贡献。 下一步,我们还希望通过直接与特定的可再生能源发电厂,通过长期电力采购协议 (PPA) 来获得绿色电力。

对不可避免的排放进行补偿

通过投资经严格标准认证的气候保护项目,我们对目前技术上无法避免的碳排放进行补偿。 我们从 2020 年开始进行这一活动,目前正在逐步扩大补偿组合。 为此,我们主要关注基于大自然的解决方案,如植树造林。 到 2030 年,我们希望通过技术变革、进一步提高能源效率以及使用绿色电力,成为气候中和公司,补偿我们无法避免的碳排放。

企业碳足迹

玻璃生产是高耗能行业

作为特种玻璃制造商,肖特是一家高耗能公司。 特种玻璃和微晶玻璃在温度高达 1,700 ºC 的大型熔炉中熔化。 迄今为止,我们一直使用化石燃料、天然气和燃料油来加热熔化窑炉,在部分情况下使用电力。 玻璃加工也需要消耗大量能源。 由于这些能源需求,我们在 2019 年与气候相关的二氧化碳足迹约为 100 万吨。

我们的计算基于温室气体协议 (GHG) 的市场化方法。基于地理位置的具体碳足迹为 641,081.0 吨。为计算我们的企业碳足迹,我们考虑了所有温室气体的排放。 我们目前计算的碳排放纳入了自有生产(温室气体协议中的范围 1)和采购能源(范围 2)范畴。 对于范围 3,我们还考虑了商务旅行和员工通勤。 从中期来看,我们希望将范围 3 的其它排放情况(供应链排放)考虑进来。 为了在气候影响方面建立可比性,我们以二氧化碳当量 (CO2e) 报告温室气体排放。

窑炉内的玻璃混合物

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《2030 年气候中和》白皮书

我们的《2030 年气候中和》白皮书深入探讨了我们实现气候中和的动力和目标,以及面临的挑战和解决方案。

下载白皮书
环境保护

自 1987 年以来,环境保护一直是肖特的一大企业目标

树立标准

通过采用最先进的技术和持续改进工艺,我们在环境保护方面不断为玻璃行业树立标准。
Hermann Ditz,董事会成员
Hermann Ditz,董事会成员
“保护环境和自然资源是我们明确致力于实现的高优先级企业目标。”
EHS 管理体系

集成的 EHS 管理系统

自 1995 年以来,我们一直使用集成的 EHS 管理系统,以确保我们全球所有工厂都保持高标准的环保、健康与安全。 它以国际 ISO 标准 14001(环境管理体系)和 45001(职业健康与安全)为基础。

同时,还增加了材料合规的 EHS 标准。 这些集团范围的标准是对国家法律法规的补充,而肖特有必要统一监管相关合规主题,并制定全球最低标准。

其它关键职责领域

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如果您想详细了解我们对环境和气候保护的承诺,请联系我们。

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