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肖特的员工

肖特的员工推动企业的发展

肖特的员工的才能和不懈的努力是肖特集团获得成功的先决条件。拥有平级制度和鲜明的企业文化，肖特鼓励员工承担职责，并为员工提供多种职业发展机会。

肖特的人事制度基于：

积极建立企业家精神
发展跨文化的竞争力
鼓励强化自我管理、灵活的协调和沟通能力以及创新精神。

领导力的培养和管理才能的发展是最主要的员工发展项目。

肖特绩效股计划令员工可在财政上分享公司的成功。目前有3,500多位员工参加了肖特绩效股项目。肖特全球25个国家的员工可参与到这个绩效股项目中。

登录链接，你可找到关于肖特集团的工作机会以及职业培训的信息: www.schott.com/jobs

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